職位要求
崗位職責(zé):
1、牽頭建立公司戰(zhàn)略執(zhí)行評估體系,定期開展戰(zhàn)略目標(biāo)達成進度與效果的評估工作,確保戰(zhàn)略落地可衡量、可追蹤。
2、負責(zé)跟蹤壓縮空氣儲能、綠氫等新興領(lǐng)域的政策變化與市場動態(tài),深入分析行業(yè)趨勢,輸出高質(zhì)量研究報告。
3、基于研究分析,提出適用于公司發(fā)展的業(yè)務(wù)場景與商業(yè)模式建議,推動戰(zhàn)略創(chuàng)新與優(yōu)化。
4、統(tǒng)籌管理戰(zhàn)略研究成果的實踐應(yīng)用與閉環(huán)驗證,促進戰(zhàn)略規(guī)劃與實際運營的有效銜接。
5、指導(dǎo)戰(zhàn)略評估分析師團隊,提升團隊專業(yè)能力,保障分析工作的高效與準(zhǔn)確。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,能源、經(jīng)濟、管理、工程類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃、行業(yè)研究或咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗,有能源領(lǐng)域背景者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的研究分析能力,能獨立完成產(chǎn)業(yè)研究、政策解讀和商業(yè)模式設(shè)計。